宁波市江北区人力资源和社会保障局领导一行到中瑞方胜走访调研

2023-12-08

2023年12月7日，宁波市江北区人力社保局局长、党组书记、区委组织部副部长 (兼) 胡梓超、宁波市江北区人力社保局副局长、党组成员杜传鹏等一行领导赴中瑞方胜人力资源科技（北京）有限公司走访调研。中瑞方胜董事、总经理杜成及业务主要负责人热情接待了胡梓超一行。双方就行业相关政策、企业发展、人才需求，新形势下人力资源服务和人力资源产业园区的发展态势，培育新增长点、形成新动能，如何满足市场的多样性需求等问题进行了充分交流与探讨。

中瑞方胜董事、总经理杜成代表公司对胡梓超局长一行的到来表示热烈欢迎。杜成首先简要介绍了中瑞方胜发展历程，及近年来的发展情况以及新的业务领域，并就人力资源服务行业的热点议题分享了他的看法。

杜成表示：中瑞方胜积极响应行业发展要与时代趋势国家战略联动共鸣，以人力资源与财税跨界融合为核心优势竞争力，契合国家科技发展战略，以科技赋能驱动业务创新为发展目标。在新业态、新场景中不断丰富产品和创新业务模式，自主研发了薪社税一体化管理系统书薪系统、书福弹性福利管理系统、开工了灵活用工智慧服务系统；响应国家推动人力资源产业园发展号召，在全国多个地区积极参与构建了人力资源产业园，打造产业园区功能建设，提升产业园区服务动能，推动当地经济发展；助力国家人才强国战略和六稳六保政策，以人才引育、解决劳动力就业为目标持续加强人才交互、各类技能培训及灵活就业平台建设；助力区域人才高质量发展，紧跟“一带一路”、“走出去”、“推进粤港澳大湾区建设”等战略发展要求，推出满足企业境内外多层次需求的海外人力资源服务解决方案等等。中瑞方胜积极推动数字化创新赋能人力资源服务，持续深化“数字技术＋人力资源服务”理念，为促进公司自身发展及人力资源服务行业高质量发展作出不懈努力。

胡梓超局长首先充分肯定了中瑞方胜几年来取得的骄人成绩和行业影响力。他表示，宁波作为经济发达的沿海城市，近年来致力于打造多层次、多元化的人力资源市场格局，加快构建功能健全、特色明显、专业突出的人力资源服务产业体系。双方未来应充分发挥各自地域优势与特点，在人力资源服务模块和人力资源产业园等多领域进行合作交流，推动企业发展、劳动力就业、人才引育、服务赋能、人力资源服务产业集聚等，促进人力资源服务行业高质量发展。

此次双方洽谈共话人力资源链接合作交流，对深入推动人力资源服务业高质量发展,健全完善人力资源服务体系，拓展丰富人力资源服务内容、功能，助推人力资源业服务业态更加多元、配置能力更加完善具有深远意义。